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Community Manager - Sala al Jadida

Secteur de l’entreprise : Assurance / Courtage

Publiée il y a 13 jours sur ReKrute.com
  • 1 poste(s) sur Rabat et région - Maroc
  • ENTREPRISE :

    AXA Services Maroc est le centre d'expertise en relation client au Maroc des sociétés : AXA France, AXA Direct France, AXA Assistance, AXA Belgique et AXA Suisse

    Présents à Rabat depuis mai 2004 et à Kénitra depuis 2024 et bientôt à Fés, nous sommes à ce jour plus de 5000 collaborateurs.

    Nous rejoindre :

    C'est choisir la première marque d'assurance mondiale
    C'est bénéficier d'une multitude d'avantages bien au-delà des normes du marché
    C'est évoluer dans un environnement valorisant proposant une diversité de métiers
    C'est intégrer un groupe responsable, offrant une véritable culture d'entreprise, basée sur le développement des compétences de chacun


    Nos métiers :

    Le savoir-faire de nos équipes couvre les principaux métiers de l'assurance :

    La vente de contrats
    La gestion des contrats assurances de dommages et des personnes
    La gestion des sinistres Auto et Habitation
    Le règlement des prestations Santé
    La mise en jeu des garanties Assistance
    La prise de rendez-vous pour le compte de nos Agents Généraux
    La gestion des contrats Epargne 

    Culture de l'entreprise :

    Notre culture d’entreprise repose sur une conviction forte : la performance durable se construit avant tout grâce à l’engagement des femmes et des hommes qui composent l’entreprise. Nous cultivons un environnement fondé sur la confiance, l’esprit d’équipe, la responsabilité et l’innovation, tout en plaçant l’humain au cœur de nos actions. Portés par les valeurs du Groupe AXA, nous encourageons la diversité des talents, le développement continu des compétences et une culture de l’engagement qui permet à chacun de grandir, d’oser et d’avoir un impact positif au quotidien.

    Poste :

    Sous la Responsabilité du Responsable Pôle Conception & Planification votre mission principale est de Développer la visibilité et l’engagement de la marque sur les réseaux sociaux, piloter sa présence digitale et animer les communautés tout en valorisant la marque employeur à travers des contenus adaptés.
    Fournissez vos commentaires sur BizChat

    A ce titre vos missions principales sont :

    Gestion des réseaux sociaux

    Administrer les comptes de l’entreprise (LinkedIn, Instagram, Facebook, TikTok…)
    Planifier et publier les contenus selon un calendrier éditorial
    Adapter les formats et messages à chaque plateforme
    Garantir la cohérence de la ligne éditoriale et de l’image de marque

    Développement de TikTok (mission prioritaire)

    Participer au lancement et à la croissance de notre compte TikTok
    Définir une ligne éditoriale adaptée à la plateforme
    Produire ou coordonner des contenus natifs (vidéos courtes, trends…)
    Suivre les performances et optimiser les contenus pour maximiser l’engagement

    Création de contenus

    Rédiger des publications engageantes
    Concevoir ou coordonner des visuels et vidéos
    Mettre en valeur les projets, événements et initiatives internes
    Valoriser les actions RSE et les témoignages collaborateurs

     Marque employeur

    Promouvoir les parcours collaborateurs et ambassadeurs internes
    Contribuer aux campagnes de recrutement
    Encourager la création de contenus par les collaborateurs (UGC)

    Animation de communauté

    Gérer les commentaires et messages privés
    Stimuler l’engagement et les interactions
    Modérer les échanges dans une logique d’image positive

    Suivi & analyse

    Analyser les performances (engagement, portée…)
    Produire des reportings réguliers
    Proposer des axes d’amélioration

    Veille digitale

    Suivre les tendances social media, notamment TikTok
    Identifier de nouvelles opportunités de contenus et formats


     

    Profil recherché :

    • Vous avez Bac +3/5 en communication, marketing digital ou équivalent.
    • Nous recherchons un profil expérimenté en community management, capable de définir et piloter une véritable stratégie de contenu et de réseaux sociaux.
      La personne devra maîtriser les codes des différentes plateformes, les outils de pilotage (Hootsuite, Manychat, Talkwalker, etc), identifier les opportunités éditoriales, suivre l'e-réputation et développer l'engagement de nos communautés, tout en contribuant au rayonnement de notre marque employeur grâce à des contenus créatifs et performants.
       

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