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Emploi - Afrique

  • SMH Télécommunication

    Regional Manager | Casablanca, Marrakech, Tanger, Meknès, Oujda (Morocco)

    2
    au-delà de votre expertise technique, vous mobilisez des compétences clés pour accompagner votre réussite :
    SMH Group is recruiting a Regional Manager for its mobile phone division in several strategic cities in Morocco. You will manage business development, ensure revenue targets are met, and optimize the performance of the points of sale network. 3-5 years of experience in field sales and network management, with skills in sales, animation, and CRM, is required.
    Publication : From 23/10/2026 to 23/12/2026
  • CRIT

    IT Project Manager (M/F) | CASABLANCA (Morocco)

    1
    bonne maîtrise de power bi et sql.
    CRIT Morocco is looking for an IT Project Manager to support the evolution of the information system. Your responsibilities include operational application monitoring, managing developments, designing Power BI dashboards, and coordinating teams. You must have 3-4 years of experience, a good command of Power BI and SQL, and ideally experience in retail.
    Publication : From 21/10/2026 to 21/12/2026 | Proposed positions: 1
  • Groupe Label'Vie - Carrefour

    Senior Business Analyst - Retail Commercial Performance (H/F) | Casablanca (Morocco)

    2
    maîtrise avancée d'excel, power bi et powerpoint.
    Label'Vie is looking for a Senior Business Analyst - Retail Commercial Performance (H/F) in Casablanca. Analyze commercial performance, identify growth opportunities, and formulate concrete recommendations. You have 5 to 8 years of experience, excellent proficiency in Excel, Power BI, and PowerPoint, and strong analytical skills.
    Publication : From 21/10/2026 to 21/12/2026 | Proposed positions: 1
  • Groupe Label'Vie - Carrefour

    Payroll Supervisor 1 | Skhirat (Morocco)

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    formation bac+2/3 en ressources humaines, gestion, comptabilité ou domaine équivalent ;
    LABEL'VIE S.A. is looking for an experienced Payroll Supervisor to oversee and control the payroll process, ensure the accuracy of variable elements, and compliance with procedures. The ideal candidate has a Bac+2/3 degree and prior payroll management experience, demonstrating great rigor and discretion.
    Publication : From 20/10/2026 to 20/12/2026 | Proposed positions: 1
  • Disty technologies

    Logistics Officer | Casablanca (Morocco)

    7
    de formation minimum bac+4, en logistique, finance ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire. pour autant, vous savez vous adapter à un environnement de start up. vous avez un sens aigu de la rigueur et de la patience. votre engagement et votre persévérance alliés à notre savoir-faire sauront transformer vos ambitions en réalisations et nous permettrons ensemble, de dépasser nos objectifs ! vous êtes ambitieux et vous aimez réussir et relever les défis. vous adhérez complètement à la culture de l'entreprise qui met la satisfaction client comme priorité absolue.
    Disty Technologies is looking for a Logistics Officer to ensure the smooth running of customer logistics flows, coordinate imports, and supervise deliveries. The position requires a Bachelor's degree +4 in logistics/finance and at least 2 years of experience, with a strong sense of rigor and customer satisfaction.
    Publication : From 17/10/2026 to 17/12/2026 | Proposed positions: 1
  • Groupe Label'Vie - Carrefour

    General Worker | Témara (Morocco)

    5
    « label'vie s’engage à prévenir toute forme de discrimination et notamment celles fondées sur le sexe ou la situation et les responsabilités familiales. label'vie s’engage à promouvoir l’égalité des chances entre les hommes et les femmes, en matière d’accès à l’emploi et à la formation, de conditions de travail, de rémunération, d’évolution de carrière et d’accès à des postes à responsabilité ».  
    LABELVIE CARREFOUR is looking for General Workers in Témara. Your duties will include welcoming and advising customers, stocking shelves, managing inventory, and ensuring hygiene standards are met. You must show initiative, reactivity, and have good interpersonal skills to succeed in this role.
    Publication : From 16/10/2026 to 16/12/2026 | Proposed positions: 30
  • Groupe Label'Vie - Carrefour

    General Worker | Marrakech (Morocco)

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    « label'vie s’engage à prévenir toute forme de discrimination et notamment celles fondées sur le sexe ou la situation et les responsabilités familiales. label'vie s’engage à promouvoir l’égalité des chances entre les hommes et les femmes, en matière d’accès à l’emploi et à la formation, de conditions de travail, de rémunération, d’évolution de carrière et d’accès à des postes à responsabilité ».  
    LABELVIE CARREFOUR is looking for General Workers in Marrakech. Your tasks will include ensuring departments are attractive, assisting and advising customers, and managing products. We are seeking candidates who are reactive, have good interpersonal skills, and can work in a team.
    Publication : From 16/10/2026 to 16/12/2026 | Proposed positions: 30
  • Groupe Label'Vie - Carrefour

    Sales Assistant | Mohammédia (Morocco)

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    « label'vie s’engage à prévenir toute forme de discrimination et notamment celles fondées sur le sexe ou la situation et les responsabilités familiales. label'vie s’engage à promouvoir l’égalité des chances entre les hommes et les femmes, en matière d’accès à l’emploi et à la formation, de conditions de travail, de rémunération, d’évolution de carrière et d’accès à des postes à responsabilité ».  
    LABELVIE CARREFOUR is looking for Sales Assistants for its Mohammedia store. Your duties include customer reception and advice, department management (setup, cleanliness, stock rotation) and adherence to hygiene standards. A QUALIFICATION AND ABOVE training in commerce is required, along with qualities of initiative, reactivity, interpersonal skills, and teamwork.
    Publication : From 16/10/2026 to 16/12/2026 | Proposed positions: 30
  • Groupe Label'Vie - Carrefour

    General Worker | Casablanca (Morocco)

    3
    « label'vie s’engage à prévenir toute forme de discrimination et notamment celles fondées sur le sexe ou la situation et les responsabilités familiales. label'vie s’engage à promouvoir l’égalité des chances entre les hommes et les femmes, en matière d’accès à l’emploi et à la formation, de conditions de travail, de rémunération, d’évolution de carrière et d’accès à des postes à responsabilité ».  
    Groupe LabelVie is hiring a General Worker in Casablanca. Your duties include welcoming customers, providing advice in your department, stocking shelves, ensuring proper product placement, and maintaining hygiene. A qualification or higher in commerce is required, along with initiative, reactivity, and good communication skills.
    Publication : From 16/10/2026 to 16/12/2026 | Proposed positions: 30
  • Groupe Label'Vie - Carrefour

    Young Graduates: Department Manager - All Morocco
    | Maroc (Morocco)

    17
    de formation bac+5, vous justifiez d'une 1ère expérience sur un poste similaire dans le secteur de la grande distribution dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes : capacité à définir la marge et les prix de vente. capacité à définir les assortiments et les implantations. capacité à gérer les commandes et de disposer de stocks les plus bas possibles. capacité d'établir des propositions pour améliorer ses résultats. capacité à veiller à l'obtention d'une marge raisonnable. autonomie & réactivité, sens relationnel et de la communication, capacité d'analyse et de synthèse sont les atouts et facteurs clés de succès de ce poste. une mobilité géographique nationale est exigée pour ce poste
    LabelVie Group is recruiting young graduates for Department Manager positions throughout Morocco. You will be responsible for the complete management of your department (products, prices, promotion, profitability) and the management of your team. Profile: Master's degree (BAC+5) with a first experience in retail, autonomous, reactive, and geographically mobile.
    Publication : From 16/10/2026 to 16/12/2026 | Proposed positions: 10
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